Бухгалтер по расчету заработной платы

от 40 000 руб. до вычета налогов

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

1. Проводить прием, контроль, анализ, обработку табелей учета рабочего времени.

2. Принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие сотрудника на работе. Контролировать правильность их оформления, составлять установленную бухгалтерскую отчетность.

3. Осуществлять начисление заработной платы работникам предприятия, проводить контроль средств фонда оплаты труда, в т.ч.:

оформление и выдачу справок об оплате труда;

оформление и выдачу расчётных листков;

анализ табеля учёта отработанного сотрудниками времени;

определение налогового статуса сотрудника для целей подоходного налога – резидент/нерезидент РФ;

ведение бухгалтерского учета по расчету заработной платы;

работа с зарплатными проектами (перечисление з/п на банковские карты сотрудников);

работа с сотрудниками-иностранцами;

выплаты по гражданско-правовым договорам;

подготовка документов на возмещение средств в ФСС;

удержания из зарплаты.

4. Производить расчеты для:

перечисления взносов в государственные страховые, социальные фонды;

начисления заработных плат рабочих и служащих;

отчисление средств на материальное стимулирование работников;

иные платежи.

5. Подготавливать периодическую отчетность в установленные сроки, оформлять документы в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

6. Реализовывать контроль соблюдения дисциплины расчетов с подотчетными лицами, оформлять авансовые отчеты в бух. программе, в т.ч. контроль расхода ГСМ по путевым листам подотчетных лиц - водителей а/м.

7. Подготавливать информацию для составления баланса и других видов отчетов, статистики

8. Принимать участие в разработке и внедрении рациональной деятельности, прогрессивных методов ведения учета на основе применения информационно-вычислительных технологий.

9. Выполнять поручения главного бухгалтера в рамках своей компетенции.

Требования:

Бухгалтер по расчету заработной платы должен знать:

законодательные акты, относящиеся к бухгалтерскому учету;

нормативные, методические материалы финансовых, контрольно-ревизионных органов по организации и составлению бухгалтерской отчетности, хозяйственно-финансовых операций предприятия;

гражданское, финансовое, налоговое, хозяйственное право;

структуру и штатное расписание предприятия;

правила ведения бухгалтерского учета, оформления операций, организации документооборота, инвентаризаций ценностей;

порядок финансовых расчетов;

методы экономического анализа деятельности предприятия;

порядок обращения с денежными средствами и ценностями, расчета с дебиторами и кредиторами, списания потерь;

законы о налогообложении юридических и физических лиц;

правила проверок и документальных ревизий;

средства автоматизации вычислений, ведения документооборота;

Трудовой кодекс РФ и правила охраны труда.

Условия:

Трудоустройство в компанию, соблюдающую трудовое законодательство РФ (оформление трудовых отношений с первого дня работы, выплата заработной платы без задержек 2 раза в месяц на банковскую карту, оплата больничных, 28 к/дней отпуска);

Доставка транспортом предприятия до места работы;

Комфортные рабочие условия

Достойный уровень заработной платы, обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании.

Место работы: п. Пронь, Кимовский район.

Ключевые навыки

Расчет заработной платыНачисление ежегодных отпусковРасчет и оплата простоевПовременно-премиальная оплата трудаОтчетность в ФССОтчетность в ПФРСтатистическая отчетность

Адрес

посёлок Пронь, Заводская улица

Вакансия опубликована 18 июля 2019 в Кимовске

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику